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O Vereador José Alencar Arrabal fez requerimento pedindo a reformulação que prevê a reestruturação do plano de carreira, cargos e salários dos servidores do Município de Itabela. Projeto de Lei que reformula o plano de carreira será da iniciativa do executivo municipal.
O requerimento nº 009/2019 de autoria do vereador foi aprovada pelo legislativo nesta quinta-feira (21/03) em sessão ordinária na Câmara de Vereadores por unanimidade.
O vereador falou que além de um aumento médio no salário base de todos os cargos efetivos o novo plano de cargos e salários tem que prevê algumas vantagens que o antigo plano não contempla e também alterar alguns artigos.
Em 2012 a reformulação que já vinha sendo estudada chegou a Câmara Municipal, o projeto não foi aprovado pelos vereadores da época, porque o salários de alguns servidores já estava defasado dentro do novo projeto.
O vereador Alencar pede que seja feito uma análise de cargo a cargo, função a função, para isso abra uma ampla discussão entre servidores, sindicato e a administração e encaminhe um projeto a Câmara Municipal de Vereadores para votação.
" Acredito que quase todos os servidores estão insatisfeitos com o salário que recebem, pois há mais de 15 anos essa restituição dos salários é esperada. Nossos funcionários são a base da administração, sem eles nada aconteceria, e cabe um plano melhor para valorizar o trabalho de cada um deles." Declarou Alencar.
O vereador ressaltou que os mais prejudicados com defasagem salarial, são os motoristas, fiscais de obras e os técnicos de enfermagem. "Eu continuo achando que o salário de técnicos de enfermagens, fiscais de obras e motoristas, em Itabela, tem o pior salário da Bahia" finalizou.
O plano geral contempla todas as categorias, menos os serviodres da educação concursados e os agentes de saúde e de combate as endemias, que tem piso e plano de carreira próprio.
